林業(yè)設計需要什么資質？
林業(yè)調查規(guī)劃設計資質標準：
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一、符合甲級林業(yè)調查規(guī)劃設計單位條件且同時具備以下條件的可申請甲A級資質，其他的只能申請甲B級資質：
（一）從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務不少于20年。
（二）注冊資金不低于500萬元（事業(yè)單位除外）。
（三）專職從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務的技術人員不少于80人。
（四）近5年內主持或者獨立承擔第七條第（五）款規(guī)定的7個類別以上的林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務。
二、乙級林業(yè)調查規(guī)劃設計單位應當同時具備以下條件：
（一）從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務應不少于5年。
（二）注冊資金不低于150萬元（事業(yè)單位除外）。
（三）有固定的辦公場所和必要的專業(yè)設備。
（四）專職從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務的技術人員不少于15人，相關技術人員不少于80%，其中具有高級專業(yè)技術職稱人員不少于30%，聘用專職退休專業(yè)技術人員不多于10%。
（五）近5年內主持或獨立承擔下列5個類別以上的林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務。
1.森林資源規(guī)劃設計調查；
2.省級林業(yè)生態(tài)建設工程檢查驗收；
3.森林分類區(qū)劃界定；
4.林業(yè)數表編制；
5.野生動物或者野生植物調查監(jiān)測；
6.濕地資源或者荒漠化（沙化、石漠化）土地調查監(jiān)測；
7.占用征收林地可行性報告編制；
8.國家或者省級重點林業(yè)生態(tài)建設工程實施方案編制；
9.制定森林資源調查、監(jiān)測和評價的相關標準。
三、 丙級林業(yè)調查規(guī)劃設計單位應當同時具備以下條件：
（一）注冊資金不低于50萬元（事業(yè)單位除外）。
（二）有固定的辦公場所和必要的專業(yè)設備。
（三）林業(yè)專業(yè)技術人員不少于10人，其中具有中級以上專業(yè)技術職稱且從事林業(yè)調查規(guī)劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于50%，聘用專職退休專業(yè)技術人員不多于10%。
廣東省造林綠化施工資質標準是怎么樣的呢？
辦理廣東省造林綠化施工資質需要用到什么人員，要求人才是什么材料。有什么不懂的話可以看看此文章。
乙級
一、資歷和信譽
1） 具有獨立企事業(yè)法人資格；
2） 上一年度凈資產不少于 300 萬元；
3） 有相對固定的辦公場所，面積不少于 100 ㎡；
4） 從事造林綠化施工業(yè)務不少于 5 年，取得丙級資質不少于 3 年；
5） 近 5 年沒有發(fā)生造林綠化施工質量事故或因造林綠化質量原因被有關單位通報批評；
6） 近 5 年累計完成人工造林（含補植、套種）面積不少于 666.7 hm2（1 萬畝）；或累計完成造 林綠化合同金額不少于 2.5 億元，完成造林綠化面積不少于 166.7 hm2（2500 畝）。
二、技術力量 應具備以下條件：
1）正式職工不少于 20 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%。
2）具有林業(yè)高級技術人員不少于 2 名，其中林業(yè)高級工程師或林業(yè)高級工程師（教授級）不少于 1 名，退休技術人員不超過 1 名；林業(yè)中級技術人員不少于 4 名，其中林業(yè)工程師不少于 2 名， 退休技術人員不超過 2 名。
3）技術負責人應是具有林業(yè)高級職稱的正式職工，有 5 年以上造林綠化施工技術管理經歷。
三、技術裝備及管理制度 應具備以下條件，其中對施工裝備不做硬性要求：
1）具有完成造林綠化工程施工必要的施工機械、運輸車輛、測量儀器等技術裝備和辦公設備，如 機動運輸工具車、割灌機、挖坑機、電腦、打印機等；
2）有較完善的質量管理體系和經營、人事、財務、檔案等管理制度。 5.2.3
丙級
一、資歷和信譽 應同時具備以下條件：
1）具有獨立企事業(yè)法人資格；
2）上一年度凈資產不少于 30 萬元；
3）有相對固定的辦公場所，面積不少于 50 ㎡；
4）單位成立時間不少于 6 個月；
5） 沒有發(fā)生造林施工質量事故或因造林質量原因被有關單位通報批評。
二、技術力量 應同時具備以下條件：
1）正式職工不少于 5 人，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%；
2）林業(yè)中級技術人員不少于 2 名，其中林業(yè)工程師不少于 1 名；
3）技術負責人是具有林業(yè)中級以上專業(yè)技術職稱的正式職工。
三、技術裝備及管理制度 應具備以下條件，其中對施工裝備不做硬性要求：
1） 具有完成造林綠化工程施工必要的技術裝備；
2） 有較完善的質量管理體系和經營、財務、檔案等管理制度。
2022-06-13佛山造林綠化施工資質
廣東省內各市都可以申報造林綠化施工資質及造林綠化監(jiān)理單位資質。
廣東省造林綠化施工與監(jiān)理單位資質
范圍
本標準規(guī)定了造林綠化施工、監(jiān)理單位的資質等級、資質條件和資質認定等要求。
本標準適用于廣東省林學會的造林綠化施工、監(jiān)理單位資質的申請與認定。
2 規(guī)范性引用文件
下列文件對于本文件的應用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，僅所注日期的版本適用于本文
件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改單）適用于本文件。
廣東省林學會資質認定工作規(guī)則（試行） 廣東省林學會（粵林學〔
2019〕2號）
3 術語和定義
下列術語和定義適用于本文件。
林業(yè)高級技術人員 foresters with senior technical title
具備林業(yè)、園林及相關專業(yè)的正高級、副高級專業(yè)技術職稱資格，且具備造林綠化工程施工和監(jiān)理
工作經驗并直接參與、服務于造林綠化工程施工和監(jiān)理工作的專業(yè)技術人員。
林業(yè)中級技術人員 foresters with medium technical title
具備林業(yè)、園林及相關專業(yè)的中級技術職稱資格，且具備造林綠化工程施工和監(jiān)理工作經驗并直接
參與、服務于造林綠化工程施工和監(jiān)理工作的專業(yè)技術人員。
正式職工 regular staff
與本工作單位簽訂正式勞動合同、由工作單位繳納社會保險的全職職工。
3.4
退休技術人員 retired technicians
已退休且年齡不超過65周歲，具有林業(yè)、園林及相關專業(yè)技術職稱并與本單位簽訂合法勞務合同的
的專業(yè)技術人員。
資質范圍
4.1 施工單位T/GDFS 1—2019
2
營造林、城鄉(xiāng)綠化、生態(tài)修復等工程施工與管養(yǎng)。
4.2 監(jiān)理單位
營造林、城鄉(xiāng)綠化、生態(tài)修復等工程監(jiān)理。
5
資質條件
5.1 資質等級
造林綠化施工單位資質和造林綠化監(jiān)理單位資質均分為甲級、乙級、丙級三個等級。
5.2 施工單位資質條件
5.2.1
甲級
5.2.1.1 資歷和信譽
應同時具備以下條件：
a)
具有獨立企事業(yè)法人資格；
b)
上一年度凈資產不少于 1000 萬元；
c)
從事造林綠化施工業(yè)務不少于 10 年，取得乙級資質不少于 5 年；
d)
有相對固定的、獨立的辦公場所，面積不小于 300 ㎡；
e) 近 5 年沒有發(fā)生造林施工質量事故或因造林質量原因被有關單位通報批評；
f) 近 5 年累計完成人工造林（含補植、套種）面積不少于 1333.3 hm2（
2 萬畝）；或累計完成
造林綠化合同金額不少于 5 億元，完成造林綠化面積不少于 333.3 hm2(5000 畝)。
5.2.1.2 技術力量
應同時具備以下條件：
a）正式職工不少于 50 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%；
b）具有林業(yè)高級技術人員不少于 5 名，其中林業(yè)高級工程師或林業(yè)高級工程師（教授級）不少于
3 名，退休技術人員不超過 2 名；林業(yè)中級技術人員不少于 10 名，其中林業(yè)工程師不少于 6
名，退休技術人員不超過 4 名；
c）技術負責人應是具有林業(yè)高級職稱的正式職工，具有 10 年 以上造林綠化施工技術管理工作經
歷。
5.2.1.3 技術裝備及管理制度
應具備以下條件，其中對施工裝備、育苗基地不做硬性要求：
a） 具有完成造林綠化工程施工必要的施工機械、運輸車輛、測量儀器等技術裝備和辦公設備，
如機動運輸工具車、割灌機、挖坑機、電腦、打印機等；
b） 具有苗木培育基地；
c） 組織管理結構、質量管理體系健全，有完善的經營、人事、財務、檔案等管理制度。
5.2.2
乙級T/GDFS 1—2019
3
5.2.2.1 資歷和信譽
a） 具有獨立企事業(yè)法人資格；
b） 上一年度凈資產不少于 300 萬元；
c） 有相對固定的辦公場所，面積不少于 100 ㎡；
d） 從事造林綠化施工業(yè)務不少于 5 年，取得丙級資質不少于 3 年；
e） 近 5 年沒有發(fā)生造林綠化施工質量事故或因造林綠化質量原因被有關單位通報批評；
f） 近 5 年累計完成人工造林（含補植、套種）面積不少于 666.7 hm2（
1 萬畝）；或累計完成造
林綠化合同金額不少于 2.5 億元，完成造林綠化面積不少于 166.7 hm2（
2500 畝）。
5.2.2.2 技術力量
應具備以下條件：
a）正式職工不少于 20 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%。
b）具有林業(yè)高級技術人員不少于 2 名，其中林業(yè)高級工程師或林業(yè)高級工程師（教授級）不少于
1 名，退休技術人員不超過 1 名；林業(yè)中級技術人員不少于 4 名，其中林業(yè)工程師不少于 2 名，
退休技術人員不超過 2 名。
c）技術負責人應是具有林業(yè)高級職稱的正式職工，有 5 年以上造林綠化施工技術管理經歷。
5.2.2.3 技術裝備及管理制度
應具備以下條件，其中對施工裝備不做硬性要求：
a）具有完成造林綠化工程施工必要的施工機械、運輸車輛、測量儀器等技術裝備和辦公設備，如
機動運輸工具車、割灌機、挖坑機、電腦、打印機等；
b）有較完善的質量管理體系和經營、人事、財務、檔案等管理制度。
5.2.3
丙級
5.2.3.1 資歷和信譽
應同時具備以下條件：
a）具有獨立企事業(yè)法人資格；
b）上一年度凈資產不少于 30 萬元；
c）有相對固定的辦公場所，面積不少于 50 ㎡；
d）單位成立時間不少于 6 個月；
g） 沒有發(fā)生造林施工質量事故或因造林質量原因被有關單位通報批評。
5.2.3.2 技術力量
應同時具備以下條件：
a）正式職工不少于 5 人，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%；
b）林業(yè)中級技術人員不少于 2 名，其中林業(yè)工程師不少于 1 名；
c）技術負責人是具有林業(yè)中級以上專業(yè)技術職稱的正式職工。T/GDFS 1—2019
4
5.2.3.3 技術裝備及管理制度
應具備以下條件，其中對施工裝備不做硬性要求：
a） 具有完成造林綠化工程施工必要的技術裝備；
b） 有較完善的質量管理體系和經營、財務、檔案等管理制度。
5.3 監(jiān)理單位資質條件
5.3.1
甲級
5.3.1.1 資歷和信譽
應同時具備以下條件：
a)
具有獨立企事業(yè)法人資格；
b) 上一年度凈資產不少于 300 萬元；
c) 有相對固定的、獨立的辦公場所，面積不少于 300 ㎡；
d)
從事造林綠化工程監(jiān)理業(yè)務不少于 10 年，取得乙級監(jiān)理資質不少于 5 年；
e) 近 5 年沒有發(fā)生造林綠化監(jiān)理質量事故或因監(jiān)理原因被有關單位通報批評；
f) 近 5 年累計完成造林綠化監(jiān)理面積不少于 1.33 萬 hm2(20 萬畝)；或累計完成造林綠化監(jiān)理合
同金額不少于 500 萬元，完成造林工程監(jiān)理面積不少于 3333.3 hm2(5 萬畝)。
5.3.1.2 技術力量
應同時具備以下條件：
a）正式職工不少于 50 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%；
b）具有林業(yè)高級技術人員不少于 2 名，其中林業(yè)高級工程師或林業(yè)高級工程師（教授級）資格的
正式職工不少于 1 名；林業(yè)中初級技術人員不少于 23 名，其中具有林業(yè)工程師或農林類注冊監(jiān)
理工程師資格的正式職工不少于 5 名；
c）技術負責人是具有林業(yè)高級職稱或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工，有 10 年以上從事造
林綠化工程監(jiān)理的經歷。
5.3.1.3 技術裝備及管理制度
應具備以下條件，其中對監(jiān)理裝備不做硬性要求：
a）具有開展造林綠化工程監(jiān)理必要的技術設備和相關軟件，如無人機、機動車、定位儀等；
d） 組織管理機構、質量管理體系健全，有完善的技術、經營、人事、財務、檔案等管理制度。
5.3.2
乙級
5.3.2.1 資歷和信譽
a）具有獨立企事業(yè)法人資格；
b）上一年度凈資產不少于 100 萬元；
c）有相對固定的、獨立的辦公場所，面積不少于 100 ㎡；
d）從事造林綠化工程監(jiān)理業(yè)務不少于 5 年，取得丙級監(jiān)理資質不少于 3 年；T/GDFS 1—2019
5
e）近 5 年沒有發(fā)生造林綠化監(jiān)理質量事故或因監(jiān)理原因被有關單位通報批評；
f）近 5 年累計完成造林綠化監(jiān)理面積不少于 6666.7 hm2(10 萬畝)；或累計完成造林綠化監(jiān)理合同
金額不少于 250 萬元，完成造林工程監(jiān)理面積不少于 1666.7 hm2(2.5 萬畝)。
5.3.2.2 技術力量
應具備以下條件：
a）正式職工不少于 20 名，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 60%；
b）具有林業(yè)高級技術人員不少于 1 名；林業(yè)中初級技術人員不少于 9 名，其中具有林業(yè)工程師或
農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工不少于 2 名；
c）技術負責人是具有林業(yè)高級職稱或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工，有 5 年以上從事造
林綠化工程監(jiān)理的經歷。
5.3.2.3 技術裝備及管理制度
應具備以下條件，其中對監(jiān)理裝備不做硬性要求：
a）具有開展造林綠化工程監(jiān)理必要的技術設備和相關軟件，如無人機、機動車、定位儀等；
c）管理組織機構、質量管理體系健全，有完善的技術、經營、人事、財務、檔案等管理制度。
5.3.3
丙級
5.3.3.1 資歷和信譽
應同時具備以下條件：
a）具有獨立企事業(yè)法人資格；
b）上一年度凈資產不少于 30 萬元；
c）有相對固定的、獨立的辦公場所，面積不少于 50 ㎡；
d）單位成立時間不少于 6 個月；
e）沒有發(fā)生造林監(jiān)理質量事故或因監(jiān)理原因被有關單位通報批評。
5.3.3.2 技術力量
應同時具備以下條件：
a）正式職工不少于 8 人，其中具有專業(yè)技術職稱的人員比例不低于 50%；
b）具有林業(yè)中初級以上技術人員不少于 5 名，其中具有林業(yè)工程師資格的正式職工不少于 1 名；
c）技術負責人是具有林業(yè)中級以上職稱或農林類注冊監(jiān)理工程師資格的正式職工。
5.3.3.3 技術裝備及管理制度
應具備以下條件，其中對監(jiān)理裝備不做硬性要求：
a）具有開展造林綠化工程監(jiān)理必要的技術設備和相關軟件；
b）有較完善的人事、財務、檔案等管理制度。
園林綠化資質證書有哪幾個等級
園林綠化資質證書有四個等級：一級企業(yè)、二級企業(yè)、三級企業(yè)、四級企業(yè)。
一級企業(yè)：
1、注冊資金且實收資本不少于2000萬元；企業(yè)固定資產凈值在1000萬元以上；企業(yè)園林綠化年工程產值近三年每年都在5000萬元以上。
2、6年以上的經營經歷，獲得二級資質3年以上，具有企業(yè)法人資格的獨立的專業(yè)園林綠化施工企業(yè)。
3、近3年獨立承擔過不少于5個工程造價在800萬元以上的已驗收合格的園林綠化綜合性工程。
4、苗圃生產培育基地不少于200畝，并具有一定規(guī)模的園林綠化苗木、花木、盆景、草坪的培育、生產、養(yǎng)護能力。
5、企業(yè)經理具有8年以上的從事園林綠化經營管理工作的資歷或具有園林綠化專業(yè)高級技術職稱，企業(yè)總工程師具有園林綠化專業(yè)高級技術職稱，總會計師具有高級會計師職稱，總經濟師具有中級以上經濟類專業(yè)技術職稱。
6、園林綠化專業(yè)人員以及工程、管理、經濟等相關專業(yè)類的專職管理和技術人員不少于30人。具有中級以上職稱的人員不少于20人，其中園林專業(yè)高級職稱人員不少于2人，園林專業(yè)中級職稱人員不少于10人，建筑、給排水、電氣專業(yè)工程師各不少于1人。
7、企業(yè)中級以上專業(yè)技術工人不少于30人，包括綠化工、花卉工、瓦工（或泥工）、木工、電工等相關工種。企業(yè)高級專業(yè)技術工人不少于10人，其中高級綠化工和高級花卉工總數不少于5人。
二級企業(yè)：
1、注冊資金且實收資本不少于1000萬元；企業(yè)固定資產凈值在500萬元以上；企業(yè)園林綠化年工程產值近三年每年都在2000萬元以上。
2、5年以上的經營經歷，獲得三級資質3年以上，具有企業(yè)法人資格的獨立的專業(yè)園林綠化施工企業(yè)。
3、近3年獨立承擔過不少于5個工程造價在400萬元以上的已驗收合格的園林綠化綜合性工程。
4、企業(yè)經理具有5年以上的從事園林綠化經營管理工作的資歷或具有園林綠化專業(yè)中級技術職稱，企業(yè)總工程師具有園林綠化專業(yè)高級技術職稱，總會計師具有中級以上會計師職稱，總經濟師具有中級以上經濟類專業(yè)技術職稱。
5、園林綠化專業(yè)人員以及工程、管理、經濟等相關專業(yè)類的專職管理和技術人員不少于20人。具有中級以上職稱的人員不少于12人，其中園林專業(yè)高級職稱人員不少于1人，園林專業(yè)中級職稱人員不少于5人，建筑、給排水、電氣工程師各不少于1人。
6、企業(yè)中級以上專業(yè)技術工人不少于20人，包括綠化工、花卉工、瓦工（或泥工）、木工、電工等相關工種。企業(yè)高級專業(yè)技術工人不少于6人，其中高級綠化工和高級花卉工總數不少于3人。
三級企業(yè)：
1、注冊資金且實收資本不少于200萬元，企業(yè)固定資產在100萬元以上。
2、具有企業(yè)法人資格的獨立的專業(yè)園林綠化施工企業(yè)。
3、企業(yè)經理具有2年以上的從事園林綠化經營管理工作的資歷或具有園林綠化專業(yè)初級以上技術職稱，企業(yè)總工程師具有園林綠化專業(yè)中級以上技術職稱。
4、園林綠化專業(yè)人員以及工程、管理、經濟等相關專業(yè)類的專職管理和技術人員不少于10人，其中園林專業(yè)中級職稱人員不少于2人。
5、企業(yè)中級以上專業(yè)技術工人不少于10人，包括綠化工、瓦工（或泥工）、木工、電工等相關工種；其中高級綠化工和高級花卉工總數不少于3人。
四級企業(yè)
1、具有國家工商行政管理部門批準的園林綠化行業(yè)的經營執(zhí)照和園林綠化工程的經營范圍?！?/p>
2、企業(yè)經理具有2年以上從事綠化經營管理工作的資歷。企業(yè)技術負責人具有本專業(yè)中級以上職稱，財務負責人具有助理會計師以上職稱。
3、企業(yè)有職稱的工程、經濟、會計、統(tǒng)計等專業(yè)技術人員不少于4人；具有中級以上技術職稱的園林工程師不少于1人；企業(yè)持有中級崗位證書的在職技術工人不少于4人。
4、企業(yè)固定資產現值和流動資金在50萬元以上。
5、具有全年施工的技術能力。
6、能掌握園林綠化工程施工技術規(guī)程規(guī)范。
擴展資料：
一級園林綠化資質證書經營范圍：
1、可承攬各種規(guī)模以及類型的園林綠化工程，包括：綜合公園、社區(qū)公園、專類公園、帶狀公園等各類公園，生產綠地、防護綠地、附屬綠地等各類綠地。
2、可承攬園林綠化工程中的整地、栽植及園林綠化項目配套的500平方米以下的單層建筑（工具間、茶室、衛(wèi)生設施等）、小品、花壇、園路、水系、噴泉、假山、雕塑、廣場鋪裝、駁岸、單跨15米以下的園林景觀人行橋梁、碼頭以及園林設施、設備安裝項目等。
3、可承攬各種規(guī)模以及類型的園林綠化養(yǎng)護管理工程。
4、可從事園林綠化苗木、花卉、盆景、草坪的培育、生產和經營。
5、可從事園林綠化技術咨詢、培訓和信息服務。
參考資料來源：百度百科-園林綠化
參考資料來源：百度百科-城市園林綠化企業(yè)資質標準
企業(yè)申辦 林業(yè)調查資質該具備哪些條件
? ? ? ?林業(yè)調查規(guī)劃設計資質等級分為甲級、乙級、丙級和丁級，甲級資質分為甲 A 級、甲 B 級兩個檔次，一般企業(yè)是從丙級開始申請。資質證書由中國林業(yè)工程建設協(xié)會核發(fā)，并加蓋中國林業(yè)工程建設協(xié)會印章。
甲級林業(yè)調查規(guī)劃設計單位 應當同時具備以下條件：
（一）從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務不少于 10 年。
（二）有固定的辦公場所和必要的專業(yè)設備。
(三) 專職從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務的技術人員不少于40 人，相關技術人員不少于 80%，其中具有高級專業(yè)技術職稱的人員不少于 30%，聘用專職退休專業(yè)技術人員不多于 10%。
（四）近 5 年內主持或者獨立承擔 5 個類別以上的林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務、
乙級林業(yè)調查規(guī)劃設計單位 應當同時具備以下條件：
（一）從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務應不少于 5 年。
（二）有固定的辦公場所和必要的專業(yè)設備。
（三）專職從事林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務的技術人員不少于15 人，相關技術人員不少于 80%，其中具有高級專業(yè)技術職稱人員不少于 30%，聘用專職退休專業(yè)技術人員不多于 10%。
（四）近 5 年內主持或獨立承擔5 個類別以上的林業(yè)調查規(guī)劃設計業(yè)務、
丙級林業(yè)調查規(guī)劃設計單位 應當同時具備以下條件：
（一）有固定的辦公場所和必要的專業(yè)設備。
（二）林業(yè)專業(yè)技術人員不少于 10 人，其中具有中級以上專業(yè)技術職稱且從事林業(yè)調查規(guī)劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于 50%，聘用專職退休專業(yè)技術人員不多于 10%。
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